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CAMEROUN",[217,228],{"_key":218,"_type":219,"children":220,"markDefs":226,"style":227},"lcjg","block",[221],{"_key":222,"_type":223,"marks":224,"text":225},"lcjh","span",[],"La Délégation de l'UE veut recruter un(e) Chargé\u002Fe de programme Gouvernance, Paix et Sécurité",[],"h2",{"_key":229,"_type":219,"children":230,"markDefs":284,"style":285},"lcji",[231,235,240,244,248,252,256,260,264,268,272,276,280],{"_key":232,"_type":223,"marks":233,"text":234},"lcjj",[],"Ce poste relève du Groupe I. 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Le\u002Fla titulaire apportera une expertise contextualisée des dynamiques politiques, institutionnelles, socio-économiques et sécuritaires au Cameroun et en Afrique centrale, fondée sur une connaissance approfondie des acteurs nationaux et régionaux et de leurs interactions. Par cette expertise, il\u002Felle contribuera à structurer le processus de programmation pour la préparation du prochain Cadre financier pluriannuel de l'Union européenne (CFP\u002FMFF 2028-2035).\n\n\n\nDans ce contexte, le\u002Fla titulaire contribuera également à la définition et à la mise en œuvre d'une approche intégrée de la stratégie Global Gateway de l'Union européenne (\"Global Gateway 360°\"), en veillant à renforcer les synergies entre dialogue de politiques, gouvernance, sécurité, réformes institutionnelles, investissements durables et approche Team Europe, afin d'améliorer l'impact et la durabilité des interventions de l'Union européenne en Afrique centrale.\n\nIl\u002Felle exercera ses fonctions sous le leadership du Team Leader et la supervision générale du Chef de la section Partenariats. Il\u002Felle travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe et de la section Partenariat, les autres sections de la Délégation, les services compétents de la Commission européenne et du Service européen pour l'action extérieure (SEAE), ainsi qu'avec les Délégations de l'Union européenne en Afrique centrale.\n\n\n\nLes tâches et responsabilités visent notamment à :\n\nContribuer aux analyses stratégiques et au dialogue de politiques et sectoriel avec les partenaires nationaux, régionaux et internationaux, ainsi qu'au processus de programmation de la coopération et à la gestion du cycle des interventions financées par l'Union européenne, de leur identification à leur évaluation.\n\nParticiper à la programmation pluriannuelle du portefeuille régional et national, en assurant une complémentarité avec les différentes priorités.\n\nContribuer à la préparation des documents de programmation, d'identification, d'action et de financement, ainsi qu'à la conception d'interventions nationales, régionales et multi-pays répondant aux priorités du partenariat entre l'Union européenne et l'Afrique centrale ;\n\nContribuer, le cas échéant, à la conception de nouvelles interventions nationales, régionales et multi-pays.\n\nPréparer des notes d'analyse, briefings, rapports de situation, fiches thématiques et contributions destinés à alimenter les travaux de la Délégation, du siège et des États membres.\n\nAssurer le suivi technique, administratif et financier des programmes et projets placés sous sa responsabilité, y compris l'examen des rapports des partenaires de mise en œuvre et le suivi des obligations contractuelles ;\n\nPromouvoir l'intégration des enseignements tirés, des bonnes pratiques et des approches sensibles aux conflits, conformément aux principes du nexus humanitaire-développement-paix et aux priorités transversales de l'Union européenne ;\n\nLa personne recrutée se verra aussi attribuer des fonctions selon les besoins de la Délégation et de l'évolution de ceux-ci.\n\n\n\n",{"_key":261,"_type":223,"marks":262,"text":263},"lcjq",[238],"CONDITIONS",{"_key":265,"_type":223,"marks":266,"text":267},"lcjr",[],"\n\nLe salaire de base dépendra de l'expérience professionnelle pertinente et vérifiée ; il commence généralement à 1.996.731 XAF. Un ensemble d'avantages sociaux compétitifs est proposé, sous réserve de certaines conditions, comprenant notamment des droits aux congé, une assurance maladie et un plan d'épargne-retraite.\n\nLa date de prise de fonction prévue est pour la fin de l’année 2026.\n\nConditions minimales \u002F critères d'éligibilité (indispensables pour que la candidature soit prise en considération)\n\n\n\nÊtre médicalement apte à exercer les fonctions requises ;\n\nJouir des droits civiques et posséder les permis de travail conformément à la législation locale (pour les candidats non camerounais);\n\nPosséder une formation universitaire donnant lieu à un diplôme de Master (BAC+5 minimum, selon l'Espace Européen de l'Enseignement Supérieur http:\u002F\u002Fwww.ehea.info\u002Fpid34438\u002Fthree-cycle-system.html), en sciences politiques, relations internationales, études de sécurité, droit, gouvernance, développement international, économie internationale, sciences sociales;\n\nJustifier minimum huit (8) ans d’expérience professionnelle pertinente dans les domaines de la gouvernance, de la paix et de la sécurité, des politiques publiques, de la coopération internationale ou de la gestion de programmes obtenu après l’obtention du diplôme requis ;\n\nJustifier d'une expérience avérée dans la gestion du cycle de projets et programmes financés par des bailleurs internationaux ;\n\nJustifier d'une expérience dans l'analyse de contextes politiques, institutionnels, socio-économiques ou sécuritaires complexes et dans la formulation d'analyses ou de recommandations destinées à éclairer la prise de décision ;\n\nDisposer d'une bonne connaissance des enjeux politiques, institutionnels et sécuritaires du Cameroun et de l'Afrique centrale, ainsi que des principaux acteurs nationaux et régionaux.\n\n\n\nDémontrer d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse, de rédaction et de communication, ainsi qu'une aptitude à travailler dans un environnement multiculturel et multidisciplinaire\n\n\n\nJustifier d'une expérience de collaboration avec des administrations publiques, des organisations régionales, des organisations internationales, des partenaires techniques et financiers ou des organisations de la société civile.\n\n\n\nMaîtriser parfaitement le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (niveau C1 minimum dans les deux langues, conformément au Cadre européen commun de référence pour les langues http:\u002F\u002Feuropass.cedefop.europa.eu\u002Fsites\u002Fdefault\u002Ffiles\u002Fcefr-en.pdf;)\n\n\n\nMaîtriser les outils bureautiques courants (Microsoft Office et Internet).\n\nLes points suivants seront considérés comme un atout\n\nExpérience professionnelle au sein d'une délégation de l'Union européenne, d'une organisation internationale, d’une organisation régionale ou d’une autorité publique africaine, ou d'une agence de développement.\n\nBonne connaissance des mécanismes de la CEEAC, de la CEMAC, de Commission du Bassin du Lac Tchad, de l'Union africaine et de l'Architecture africaine de paix et de sécurité.\n\nBonne connaissance des instruments de coopération extérieure de l'Union européenne ainsi que des procédures de gestion des programmes financés par l'Union européenne.\n\nExpérience dans la conduite du dialogue politique ou sectoriel avec des autorités publiques, des organisations régionales ou des partenaires internationaux.\n\nExpérience professionnelle ou un Doctorat (PhD) dans un ou plusieurs des domaines suivants : prévention des conflits, consolidation de la paix, médiation, désarmement, démobilisation et réintégration (DDR), prévention de l'extrémisme violent, sécurité maritime, criminalité transnationale organisée, migrations, déplacements forcés ou action humanitaire.\n\nExpérience dans la programmation, la formulation ou la gestion de programmes régionaux ou multi-pays.\n\n\n\n",{"_key":269,"_type":223,"marks":270,"text":271},"lcjs",[238],"Comment soumettre votre candidature",{"_key":273,"_type":223,"marks":274,"text":275},"lcjt",[],"\n\nVeuillez adresser votre candidature et les pièces justificatives à : eeasjobs-183@eeas.europa.eu\n\nau plus tard le 23 octobre à 12h00\n\nL'objet du courriel\u002Fmail doit indiquer : Nom + prénom - Candidature AL1 CHARGE(E) DE PROGRAMME\n\nLa candidature doit contenir les éléments suivants :\n\nUne lettre de motivation ;\n\nUn CV exclusivement selon le format EUROPASS (https:\u002F\u002Feuropass.cedefop.europa.eu) ; Les autres forme de CV ne seront pas acceptées\n\nLa copie des diplômes universitaires ;\n\nLa copie des attestations d'emplois relatives à l'expérience professionnelle ;\n\nDeux références au minimum (structures, noms, prénoms, fonctions, numéro de téléphone et adresse courriel) auxquelles la Délégation de l'Union européenne pourra s'adresser dans le cadre de l'examen des candidatures.\n\nLe candidat doit vérifier qu'il remplit toutes les conditions. 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L'absence d'une seule de ces conditions ou de l'un seul de ces documents constitue un motif de rejet de la candidature.\n\n",{"_key":277,"_type":223,"marks":278,"text":279},"lcju",[238],"La procédure",{"_key":281,"_type":223,"marks":282,"text":283},"lcjv",[],"\n\nAprès l’expiration du délai de dépôt des candidatures, celles-ci seront examinées par un comité de sélection mis en place à cet effet.\n\nLe comité de sélection établira une liste restreinte de candidats jugés les plus aptes à occuper le poste, sur la base de critères fournis dans l’avis de vacance et la description de poste (« Critères de sélection » ci-dessus).\n\nLes candidats présélectionnés (un maximum de 20 candidats ayant eu le plus haut score aux critères de présélection) seront invités à participer à une épreuve écrite.\n\nA l'issue de cette étape, les meilleurs candidats (un maximum de 5 candidats ayant obtenu les meilleurs résultats à l'épreuve écrite) seront invités à participer à un entretien.\n\nA ce stade, le comité de sélection évaluera l’aptitude des candidats à occuper le poste.\n\nDurant le processus de sélection, veuillez ne pas contacter les membres du comité de sélection, mais adresser vos questions et commentaires par mail à l'administration de la délégation :\n\ndelegation-cameroon-job-applications@eeas.europa.eu\n\nLe candidat retenu sera soumis à un examen médical, une vérification des antécédents, des documents et attestations.",[],"normal","La Délégation de l'UE veut recruter un(e) Chargé\u002Fe de programme Gouvernance, Paix et Sécurité Ce poste relève du Groupe I. Il est proposé dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée de deux (2) ans,",44975,"2026-09-29T17:20:28.000Z","1.996.731 XAF","avis-de-recrutement-charge-e-de-programme-44975","Avis de recrutement : CHARGÉ\u002FE DE PROGRAMME",{"slug":172,"title":173},{"items":294,"total":12,"page":295,"pageSize":296},[],1,7,{"items":298,"total":36,"page":295,"pageSize":296},[299,313,326,339,351,361,374],{"_id":300,"category":301,"city":302,"company":303,"deadline":211,"featured":4,"number":307,"publishedAt":308,"salary":309,"slug":310,"title":311,"type":312},"job-legacy-45451",{"icon":37,"slug":38,"title":39},{"slug":127,"title":128},{"logo":304,"name":305,"website":306},"https:\u002F\u002Fpub-7a6771395b29454e90953cec49e21f01.r2.dev\u002Flogo\u002Flegacy-e-17626\u002Flegacy-1730366908-offres-emplois-stages-cameroun-agl.png","AGL AFRICA GLOBAL LOGISTICS Cameroon","https:\u002F\u002Fwww.minajobs.net\u002F",45451,"2026-11-01T07:30:51.000Z","À négocier","avis-de-recrutement-fiscaliste-junior-h-f-45451","Avis de recrutement : FISCALISTE JUNIOR H\u002FF",{"slug":172,"title":173},{"_id":314,"category":315,"city":316,"company":317,"deadline":211,"featured":4,"number":321,"publishedAt":322,"salary":309,"slug":323,"title":324,"type":325},"job-legacy-45623",{"icon":37,"slug":38,"title":39},{"slug":127,"title":128},{"logo":318,"name":319,"website":320},"https:\u002F\u002Fpub-7a6771395b29454e90953cec49e21f01.r2.dev\u002Flogo\u002Flegacy-c-125\u002Flegacy-1475828981-cameroun-offres-emplois-societe-generale.jpg","SGC SOCIÉTÉ GÉNÉRALE CAMEROUN, Institution Bancaire","http:\u002F\u002Fwww.societegenerale.cm\u002F",45623,"2026-10-31T07:33:43.000Z","avis-de-recrutement-superviseur-juriste-veille-conseil-contrats-45623","Avis de recrutement : SUPERVISEUR JURISTE VEILLE, CONSEIL, CONTRATS",{"slug":172,"title":173},{"_id":327,"category":328,"city":329,"company":330,"deadline":211,"featured":4,"number":334,"publishedAt":335,"salary":309,"slug":336,"title":337,"type":338},"job-legacy-45582",{"icon":37,"slug":38,"title":39},{"slug":127,"title":128},{"logo":331,"name":332,"website":333},"https:\u002F\u002Fpub-7a6771395b29454e90953cec49e21f01.r2.dev\u002Flogo\u002Flegacy-c-467\u002Flegacy-1495890234-cameroun-offres-emplois-recrutement-stage-amsco.png","AMSCO African Management Services Company","http:\u002F\u002Fwww.amsco.org\u002F",45582,"2026-10-28T07:33:02.000Z","job-opportunity-legal-officer-45582","Job opportunity: LEGAL OFFICER",{"slug":172,"title":173},{"_id":340,"category":341,"city":342,"company":343,"deadline":211,"featured":4,"number":346,"publishedAt":347,"salary":309,"slug":348,"title":349,"type":350},"job-legacy-45473",{"icon":37,"slug":38,"title":39},{"slug":131,"title":132},{"logo":344,"name":345,"website":211},"https:\u002F\u002Fpub-7a6771395b29454e90953cec49e21f01.r2.dev\u002Flogo\u002Flegacy-c-25\u002Flegacy-1507114699-cameroun-offres-emplois-recrutement-stages3.jpg","ENTREPRISE DE LA PLACE Cameroun",45473,"2026-10-24T07:31:13.000Z","avis-de-recrutement-des-jeunes-juristes-cabinet-d-avocats-fouegoum-wombou-associ-45473","Avis de recrutement des JEUNES JURISTES - 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