Avis de recrutement des CONTROLEURS PERMANENTS

EXPRESSUNION
Appel à candidature
CONTROLEURS PERMANENTS

MISSION PRINCIPALE
Sous la responsabilité du Directeur du Contrôle Permanent, il se rassure de la conformité et sécurité des différentes activités réalisées, identifie les risques inhérents à l'activité et propose des stratégies de maitrise.
PROFIL
BAC+2 minimal en Contrôle et Audit/Comptabilité/Finance/science de Gestion/ou tout autre diplôme connexe; Bonne maitrise de l'outil informatique; Maitrise de l'anglais et du Français;

COMPÉTENCES TECHNIQUES & COMPÉTENCES TRANSVERSALES
Maitrise des techniques de Contrôles et d'Audit; Bonne Connaissance des méthodes et outils d'enquêtes et d'investigation: Parfaite Maitrise des Outils Excel, Word; Bonne connaissance de la Comptabilité générale; Bonne Connaissance de la Gestion budgétaire; Risk management; Parfaite maitrise de l'analyse des comptes;

PRINCIPALES RESPONSABILITES
Controler sur place et sur pièces le respect des procédures internes: S'assurer de la sécurité et de la maitrise des risques liés aux opérations; Evaluer l'efficacité des Outils de Contrôle;
Réaliser des missions de vérifications générales;
Promouvoir et anticiper au processus de management des risques:
Participer au suivi des recommandations des missions de Contrôle, d'audits internes et externes;
Effectuer le reporting de son activité;
Evaluer la pertinence et le respect des procédures internes, des réglementations et des lois en vigueur; Contrôler la régularité des états financiers selon les règles et procédures en vigueur;

COMMENT POSTULER ?

Envoyez votre CV
à l'adresse suivante
gyemeli@expressunion.net

mnana@expressunion.net

DATE LIMITE DE DÉPÔT DES DOSSIERS : 30 avril 2026

LA DIVISION DES RESSOURCES HUMAINES