Avis de recrutement : RESPONSABLE DE LA SÉCURITÉ DES SI (RSSI)

AFRICA GOLDEN BANK S.A. ON RECRUTE

PROFIL DU POSTE : RESPONSABLE DE LA SÉCURITÉ DES SI (RSSI) INTERNE / EXTERNE SUPÉRIEUR HIÉRARCHIQUE : CHEF DE DÉPARTEMENT DES RISQUES NOMBRE DE POSTE : 01 TYPE DE CONTRAT : CDI LOCALISATION DU POSTE : DOUALA

MISSION DU POSTE Il/Elle aura pour mission d’assurer :

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

GOUVERNANCE ET STRATÉGIE DE LA SÉCURITÉ DES SYSTÈMES D’INFORMATION :

• Définir et mettre en œuvre la politique de sécurité des systèmes d’information ;
• Veiller à la conformité du dispositif de sécurité aux normes et réglementations applicables (ISO 27001, ISO 22301, PCI-DSS, exigences réglementaires bancaires, etc.) ;
• Assurer le suivi des indicateurs de performance et de risque liés à la sécurité de l’information ;
• Participer à l’intégration de la sécurité dans les projets métiers.

GESTION DES RISQUES ET CONFORMITÉ :

• Identifier et évaluer les risques SSI et collaborer avec les équipes techniques et métiers afin de mise en œuvre des mesures correctives ;
• Réaliser des analyses de risques et coordonner les audits de sécurité ;
• Suivre la mise en œuvre des recommandations issues des audits et contrôles SSI ;
• Préparer les reportings destinés à la Direction Générale, Comités des Risques et aux autorités compétentes.

CONTINUITÉ D’ACTIVITÉ ET RÉSILIENCE OPÉRATIONNELLE :

• Participer à la mise en place des plans de continuité et de reprise informatique, en lien avec le PCA et le PRA ;
• Organiser les tests de PCA et assurer le suivi des plans d’actions issus de ces exercices ;
• Garantir la disponibilité des systèmes critiques en cas d’incident majeur.

GESTION DES IDENTITÉS ET DES ACCÈS :

• Participer à l’élaboration des matrices des habilitations ;
• Réaliser les revues des habilitations.

SÉCURITÉ OPÉRATIONNELLE :

• Superviser la sécurité des infrastructures, réseaux, applications et bases de données ;
• Veiller à la mise en œuvre des dispositifs de contrôle d’accès, de chiffrement, de sauvegarde et de supervision ;
• Assurer la gestion des vulnérabilités et le traitement des incidents de sécurité ;
• Coordonner les réponses aux cybermenaces et aux incidents de sécurité.

PROFIL DU CANDIDAT

1. QUALIFICATIONS ACADÉMIQUES REQUISES :

• Diplômes d’ingénieur de conception ou de Master 2 en sécurité des systèmes d’information, en cybersécurité ou équivalent.

2. EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE :

• Minimum 5 ans d’expérience en SSI ou à un poste similaire, le secteur bancaire est un atout ;
• Avoir les certifications suivantes constituerait un atout :
  • ISO 27001 Lead Implementer / Lead Auditor
  • ISO 22301 Lead Implementer
  • ISO 27005, Ebios Risk Manager
  • CEH / CISM / CISA / CISSP

3. CONNAISSANCES / COMPÉTENCES TECHNIQUES :

• Connaissance des outils de sécurité (scan des vulnérabilités, SIEM, DLP, PAM, etc.) ;
• Connaissance des exigences réglementaires liées à la sécurité des SI applicables en zone CEMAC ;
• Connaissance des normes ISO 27001, ISO 22301, PCI-DSS ;
• Connaissance du métier bancaire ainsi que des environnements Core Banking et Système ;
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et bilinguisme Français-Anglais serait un atout.

4. COMPÉTENCES INTERPERSONNELLES / DE LEADERSHIP :

• Sens élevé de la confidentialité et de l’éthique ;
• Rigueur, sens de l’organisation ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Force de proposition ;
• Excellente capacité de communication et de persuasion ;
• Aptitude à travailler sous pression et à gérer les situations de crise ;
• Leadership et capacité à interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux.

DÉPÔT DE CANDIDATURE Tous les documents (CV et lettre de motivation) doivent être envoyés à recrutement.agb@africagoldenbank.com au plus tard le 10 octobre 2026 à 17h00, avec pour objet : Poste RSSI.

AFRICA GOLDEN BANK S.A. Adresse : Douala – Bonanjo, rue Joss Site web : www.africagoldenbank.com Facebook : @AGBDCMX